To υπουργείο παιδείας διαβουλεύεται αναδιοργάνωση στην εκπαίδευση με αναβάθμιση των διευθυντών των σχολείων με αυξημένα προσόντα.
Ήδη έχει αρχίσει ένας αγώνας δρόμου μεταξύ των υποψηφίων διευθυντών για το πώς θα βρουν μεταπτυχιακά και διδακτορικά.
Κάποιοι εύκολα θα τα βρουν… κάποιοι άλλοι θα μένουν με την όρεξη.
Σωστά φαίνεται να είναι όλα αυτά, αλλά δεν φτάνουν. Τα χαρτιά πολλές φορές δεν κάνουν παντα και ικανούς managers και το βλέπουμε σε όλα τα επίπεδα της ζωής μας.
Πρέπει να ανιχνεύσουμε και άλλα κριτήρια που θα είναι ικανά να αναβαθμίσουν την παιδείας μας. Ας ελπίσουμε ότι με αυτόν τον τροπο ίσως τα κομματικά κριτήρια να είναι υποδεέστερα των άλλων προσόντων
Πάντως λέγετε ότι οι αρμοδιότητες των διευθυντών μειώνονται σημαντικά..
Το υπουργείο συν της άλλης προτείνει:
Ενοποίηση σχολείων με κοινή διοικητική υποστήριξη και κοινή εφαρμογή ειδικών προγραμμάτων.
Καταγραφή και οργάνωση του ανθρώπινου δυναμικού (μαθητές, εκπαιδευτικοί) και των υποδομών (κτίρια, εξοπλισμοί, εργαστήρια) σε ειδικό βιβλίο.
Ενισχυμένες σχολικές μονάδες με αναβαθμισμένες αρμοδιότητες και συνεργασία με την τοπική κοινωνία.
Στο Σχεδιασμό της λειτουργίας κάθε σχολείου θα έχει λόγο ο κάθε δήμος «ώστε να επιτυγχάνεται το ικανοποιητικό μέγεθος σχολείου, σύμφωνα με τις εκπαιδευτικές ανάγκες».
Περιορισμός στα επίπεδα της διοίκησης.
Γραφείο Διεύθυνσης σε επίπεδο Περιφέρειας κατά νομό. Οργάνωση ξεχωριστών Διευθύνσεων που θα κατευθύνουν, θα παρακολουθούν, θα συντονίζουν και θα εποπτεύουν την πρωτοβάθμια και την δευτεροβάθμια εκπαίδευση.
Μετα τις διαβουλεύσεις οι νέοι manager αναμένετε να φέρουν την αλλαγή. Η αλλαγή όμως προς το καλλίτερο έρχεται πάντα μόνο με σοβαρές και αποδεκτές αποφάσεις ουσίας , με γενναία κονδύλια για την παιδεία , με αλλαγή νοοτροπίας από όλη την εκπαιδευτική κοινότητα και με εκπαιδευτικές ανθρώπινες αξίες .
«Όταν μάθουμε την εκπαίδευση να μην την μετράμε μόνο από τα μεταπτυχιακά της και στείρους αριθμούς… αλλά με το αποτέλεσμα που θα δίνει στην κοινωνία σε ανάπτυξη και αξίες, τότε μόνο θα έχει επιτύχει ».
Αυτό είχαμε ανάγκη παντα, αυτό έχουμε περισσότερο ανάγκη σήμερα, οράματα με αξίες . Αυτός πρέπει να είναι και ο στόχος των νέων σχολικών manager ή όπως αλλιώς θέλουν να λέγονται .
